Carta
abierta a los médicos y a las listas de oposición
NECESITAMOS
UNA NUEVA CONDUCCION EN LA AMM
Compañeros/as:
En
el 2013 hay elecciones en la
Asociación de Médicos Municipales (AMM). Los que suscribimos
este llamamiento queremos proponerles construir un gran frente de oposición
para erigir una nueva conducción independiente del estado, de los gobiernos y
rigurosamente fiel a los reclamos de los representados.
Alguien
podría pensar que nos estamos adelantando en demasía pero tenemos dos razones
para hacerlo: enfrentamos un poderoso aparato que no es una exageración
considerarlo una agencia del gobierno PRO, con inmensos recursos en su favor y
“blindado” por un régimen dictatorial en lo que hace a su funcionamiento
interno y que no tiene nada que envidiar a los sindicatos vaciados por la
acción común de la burocracia sindical y el estado. Por otra parte no queremos ser
sólo una lista para una elección. Queremos ser una organización que se vea en
la calidad del reclamo y en la acción de todos los días.
Así,
quien nos vote no podrá equivocarse.
Fuera
la dirección del vaciamiento hospitalario y la privatización
Nos
preguntamos: ¿es cierto o no es cierto que esta conducción…
…
ha dejado correr la insignificante ejecución presupuestaria del gobierno PRO y
el accionar cómplice de los legisladores porteños que aprueban un presupuesto
de salud a la baja?
…se
ha hecho cómplice del anacrónico estado edilicio de nuestros hospitales y
su deterioro que se expresa en el derrumbe de pabellones, incendios, cierre de
áreas críticas, de salas generales, de quirófanos y la reducción de 1266 camas
de internación?
…ha
admitido no cubrir las vacantes de profesionales, el déficit de insumos, la
obsolescencia tecnológica o la falta de estructuras hospitalarias definidas?
…ha
sostenido paritarias clandestinas, a la baja y con aumentos salariales en
cuotas y con cifras no remunerativas?
…
ha dejado correr la apropiación de terrenos hospitalarios para el usufructo
inmobiliario y el negocio de la privatización de la salud?
…ha
sido cómplice en la explotación de los residentes y de concurrentes “ad
honorem”?
…se
ha declarado impotente frente a la confiscación salarial del impuesto a las
ganancias?
…ha
renunciado a la lucha esencial por la jubilación con el 82% móvil?
…ha
ido tan lejos que ha permitido el despido de colegas en función de la política
de la administración de la
Ciudad ?
…ha
dejado correr las tercerizaciones?
Necesitamos
recuperar la AMM
de estas manos y convertirla en un genuino sindicato.
Así
como la unidad funcional gobierno porteño-sindicato médico sostiene la política
de derrumbe sanitario en la ciudad, su quiebre es el puntapié inicial para
frenarla.
Democracia sindical
Esta
situación solo podrá ser resuelta recuperando el gremio médico y construyendo
un sindicato basado en la democracia real, donde las resoluciones fundamentales
-paritarias, salarios, nombramientos, política sanitaria, cuota sindical,
seguro de responsabilidad profesional, impuesto a las ganancias, jubilación con
el 82% móvil, estatuto- se resuelvan con el voto genuino de los médicos
reunidos en las asambleas hospitalarias y en lo posible, en unidad con el resto
de los profesionales y trabajadores de la salud.
¿Usted
no se preguntó alguna vez porqué discutimos el estado de los hospitales en los
que trabajamos, nuestros salarios y condiciones de trabajo escindidos los unos
de los otros, y no en una paritaria común o conjunta, y con representantes
electos por los trabajadores, cuestión de golpear todos y al mismo tiempo?
Queremos
terminar con el macabro mecanismo de las asambleas informativas y de los
estatutarios consejos centrales digitados.
Pretendemos
un sindicato basado en los mandatos de asambleas resolutivas, con delegados
electos y revocables.
Impulsamos
la participación efectiva de los jubilados no solo para que vengan a votar cada
cuatro años sino para integrarlos y para que encabecemos juntos la lucha común
por el 82% móvil.
Proponemos
reducir la cuota sindical y además establecer una cuota igualitaria para el
seguro de mala praxis, esas verdaderas cajas negras que sostienen a una
burocracia cada vez más distanciada de las necesidades de los médicos.
Vamos
a transformar a nuestro gremio en una organización activa, convocando a
Asambleas Hospitalarias resolutivas y a la Asamblea General
de la AMM , para
modificar los estatutos, para aprobar los acuerdos paritarios y en todas las
ocasiones que sea necesario. Rechazamos toda disposición ministerial (como la
nº 40/12) que vulnera derechos adquiridos y la libertad de acción sindical.
Residentes
y concurrentes
Constituyen
una de las columnas fundamentales del funcionamiento del sistema hospitalario
actual. Sin embargo, son el sector más descalificado y explotado. Los
convocamos a ser partícipes de esta transformación y los integramos como pares.
Planteamos
la equiparación salarial de los residentes con el médico de planta ingresante
con igual carga horaria, así como el pago adicional de toda guardia que
efectúen. Propondremos un nuevo régimen de no más de 4 guardias mensuales y
asumimos su programa de reivindicaciones (vacantes, salario, carga horaria,
tarea profesional y régimen de trabajo).
Los
concurrentes -ingresados por concurso- deberán ser incorporados a la carrera
profesional con un salario acorde a la carga horaria semanal.
Concursos
Planteamos
la efectivización de todos los concursos pendientes bajo control de comisiones
electas por los propios médicos en cada hospital. Apertura de nuevos concursos
para cubrir las vacantes necesarias en cada área.
Salario
Un
tema central de nuestra agenda sindical junto con la jubilación, es la
anulación de la cuarta categoría del impuesto a las ganancias, una verdadera
confiscación al salario de los trabajadores que lleva adelante el gobierno
nacional.
Frente
a los topes salariales y los índices inflacionarios desvirtuados, vamos a
negociar un salario acorde a las necesidades de nuestra profesión, esto es hoy,
un inicial -de ingreso a la carrera profesional- de $ 9.000 ajustado por
inflación con un incremento porcentual similar para todas las categorías y
suprimir los ítems no remunerativos, integrándolos al básico.
Frente
a la inflación y todos los temas pendientes planteamos la inmediata reapertura
de las paritarias.
Proponemos
un Frente de oposición para:
Impedir
la demolición del Borda y terminar con el negocio inmobiliario a costa de los
hospitales públicos.
Enfrentar
el cierre de servicios y la eliminación de camas, imponiendo su
recuperación y superando las pérdidas producidas en la última década.
Frenar
la falta de insumos, la postergación de cirugías y las esperas desde la
madrugada para lograr un turno.
Arrancar
un presupuesto votado según las necesidades de cada hospital y centro de salud.
Controlado y ejecutado por una Comisión de Seguimiento integrada por los
propios trabajadores de salud.
Partimos
de cuatro conceptos
La
defensa irrestricta de la salud pública frente al negocio capitalista que, por
lógica, tiende a destruirla
La
independencia frente al estado y los gobiernos que son responsables de su
vaciamiento y privatización
La
democracia al interior de la AMM
y de cada sindicato
El
reclamo y la lucha por cada una de nuestras reivindicaciones.
Colocamos
este texto a discusión y convocamos a un plenario de médicos para organizar un
Frente de Oposición para discutir estas propuestas a realizarse en el mes de
septiembre.
Recuperemos
la AMM para los
médicos municipales.
FRENTE
DE RECUPERACION GREMIAL
Dr
Guillermo Muñiz, vocal titular de la
AMM TE 1544755670
Dr.
Jorge Pachamé, vocal titular de la
AMM TE 1566201010
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